নির্বাচিত পোস্ট | লগইন | রেজিস্ট্রেশন করুন | রিফ্রেস

সংবর্ত

আমি এই ব্লগের নীতিমালা মেনে আমার সৃজনশীলতা বিকাশের চেষ্টা করব

সুব্রত মল্লিক

আমি একজন শিক্ষক...শিক্ষকতার পাশাপাশি পড়তে লিখতে ভালোবাসি..

সুব্রত মল্লিক › বিস্তারিত পোস্টঃ

জিতলে মাথায় তুলি হারলে মুন্ডুপাত করি

২৬ শে ফেব্রুয়ারি, ২০১৫ রাত ১০:০৬

বাংলাদেশ ক্রিকেট দলের খেলার আগের দিন এবং খেলার দিন ফেইসবুক স্ট্যাটাস দেখে খুব অবাক লাগে। খেলার আগেরদিন থাকে আশাবাদী সব স্ট্যাটাস...ফাটাইয়া দিমু, ধরাইয়া দিমু, বাঘের কামড় কেমন বুঝবি অমুক দল...গো টাইগার্স গো...ইত্যাদি ইত্যাদি এরপর থাকে বিশেষজ্ঞ মতামতা এটা আমার বেস্ট ইলেভেন, অমুককে বাদ দিয়ে তমুককে দলে নিতে হবে...ব্যাটিং অর্ডারে চেঞ্জ আনতে হবে এরকম আরো অনেক কিছু....এরপর যদি বাংলদেশ খেলায় জয়লাভ করে তাহলে টাইগর্সদের শুভকামনায় ফেইসবুকের ওয়াল ভরে ওঠে...এটি আমার খুবই ভালো লাগে, কারণ এত এত সমস্যা এবং বিভেদের মাঝেও এই ক্রিকেট দল মাঝে মাঝে আমাদেরকে একাট্টা করে এবং আমাদের মলিন মুখে হাসি ফোটায়। কিন্তু এই ক্রিকেট দল সবসময় জিততে পারে না...আমরা নবীন ক্রিকেট জাতি...কুলীন দলগুলোর সাথে আমরা মাঝে মাঝে ভালো খেলি, জিতি কিন্তু বেশিরভাগ সময় হারি। এটাই স্বাভাবিক। আমরা যদি সহজ হিসাব ধরি তাহলে দেখব কুলীন দলগুলো আমাদের চেয়ে অনেক এগিয়ে আছে। যদি ১০০ মাইল পথকে গন্তব্য ধরি তাহলে ওরা ৬০ থেকে আশি মাইল পথ অতিক্রম করে বসে আছে আর আমরা শূন্য থেকে শুরু করে ২০ কিংবা ৩০ মাইল পথ অতিক্রম করেছি। তাই ওদেরকে হারাতে গেলে আমাদেরকে সেই বিশেষ দিনে অনেক অনেক বেটার ক্রিকেট খেলতে হয়। এখন আমরা সমর্থকরা যদি ভেবে থাকি আমাদের ক্রিকেট দল অজেয়। তারা সবসময় জিতবে কিংবা ভালো খেলবে তাহলে সেটি অন্যায় হবে। তাই আমাদের সমর্থকদের আরো ধৈর্যশীল হতে হবে, আরো উদার হতে হবে...আমরা সমালোচনা করব কিন্তু সেটি মাত্রারিক্ত হলে তা ক্রিকেট দলকে উপকারের চেয়ে অপকারই করবে ওরা সমর্থকদের ভয়ে উল্টো গুটিয়ে থাকবে..তাই আমরা আমাদের ক্রিকেট দলের প্রতি আর একটু সদয় হতেই পারি...

মন্তব্য ২ টি রেটিং +০/-০

মন্তব্য (২) মন্তব্য লিখুন

১| ২৬ শে ফেব্রুয়ারি, ২০১৫ রাত ১০:২১

প্রামানিক বলেছেন: জিতলে মাথায় তুলি হারলে মুন্ডুপাত করি। কথা ঠিক।

২| ২৬ শে ফেব্রুয়ারি, ২০১৫ রাত ১১:১৭

নিউজ২৪ বলেছেন: কথা সত্য

আপনার মন্তব্য লিখুনঃ

মন্তব্য করতে লগ ইন করুন

আলোচিত ব্লগ


full version

©somewhere in net ltd.