বিকল্প কেউ না কেউ থাকেই

০৫ ই সেপ্টেম্বর, ২০২৪ দুপুর ১২:৫৫

স্কুল থেকে শুরু করে প্রাইভেট- যেসব প্রতিষ্ঠানে কাজ করেছি, দক্ষতার সাথে কতটুকু করেছি জানি না; তবে আন্তরিকতার সাথে করেছি। ঠিকঠাক অনেককিছু করতে না পারলেও বা সময় লাগলেও কেউ কখনও বলতে পারেনি যে, আমি কাজে ফাঁকি দিয়েছি। কিছু কিছু সময় শুরুতে ভালো না করলেও ধীরে ধীরে উন্নতি করেছি। এতে একসময় এমন আত্মবিশ্বাস জন্মেছিল যে, মনে হয়েছে আমি ছাড়া প্রতিষ্ঠান অচল। যখন যথাযথ মূল্যায়ন পাইনি, তখন সরে এসেছি। মনে হয়েছে নিশ্চয়ই আমার অনুপস্থিতি তারা টের পাবে। তবে বাস্তবতা এই, আমার জন্য কোনো কাজ থেমে থাকেনি।

সবসময় কাজের কারণে উন্নতি হয়; এমন না। তোষামুদি করেও কাজ চলে। অথবা মোটামুটি পারলে, বাকিটা ম্যানেজ করে নিলেও চলে। এই ম্যানেজ করতে না পারার কারণে আমার অনেক চাকরিই টেকেনি। অভিমানের খেসারত পদে পদে দিয়েছি।

প্রাইভেট-টিউশনি যখন করেছি, আন্তরিকতার সাথেই করেছি। তবে লক্ষ্য করেছি অভিভাবকগণ আমার ওপর সব দায়-দায়িত্ব ছেড়ে দিয়ে নিজেরা নির্ভার থেকেছেন। আগের শিক্ষকগণ কী পড়িয়েছেন; এই খোঁজ নিতে গিয়ে দেখি আহামরি কিছু না। আমি যখন দায়িত্ব নিয়েছি, ফেলের ছাত্রকে এ+ পাইয়ে দিতে হবে- এমনই প্রত্যাশা তাদের।

সে ভালো কথা। আমারও তো কিছু বুদ্ধি-পরামর্শ থাকতে পারে। শুধু দেড়-দুই ঘণ্টা পড়লে হবে না, আমি যাওয়ার পর আলাদাভাবে পড়তে হবে। বাড়ির কাজও করতে হবে। কিন্তু কে কার কথা শোনে? ওই যে বললাম সব দায়িত্ব আমার কাঁধে। ছাত্র রাত ২টায় ঘুমাতে যাবে, ওঠবে সকাল ১০টায়। এই দায়ও আমার নিতে হবে। ছাত্র বেড়াতে যাবে, স্কুল ফাঁকি দেবে। সেটার দায়ও আমার। অভিভাবক এরপরও ভালো ফল আশা করবে। যেন আমি গাছ থেকে পেড়ে আনব।

ওদিকে বেতন দেওয়ার সময় সময়-জ্ঞান থাকে না। দেড় মাস-দুই মাস পর পর বেতন। সবই চলে সবই মনে থাকে কিন্তু টিউটরের বেতন দিতে মনে থাকে না।

রাগ করে কয়টা বাদ দেব? নিজেরও তো চলতে হবে। এক চাকরিতে তো চলে না।

এক চাকরি চাকরি ছেড়ে আরেক চাকরিতে যাই, ১০ জনের কাজ পাঁচজনে করতে হয়। কিছু বলা যায় না। বললেই চাকরি নেই।

৪ টি +১/-০